ТРЕТЬЯ ВСТРЕЧА «СЕМЬЯ И БИЗНЕС»

Опыт компаний, включившихся в прогрессивное движение Family-friendly бизнеса, показывает: программы по повышению лояльности сотрудников через поддержку их семейных ценностей оборачиваются выгодами для работодателей.

Практические наработки и лучшие кейсы оказались интересны рынку: по итогам Первого и Второго HR-meeting’a в СМИ вышло около 200 публикаций с упоминанием практик, представленных на встречах «Семья и бизнес». В числе спикеров и участников были представители компаний PPF Страхование, YouDo,HeadHunter, IBS, Yandex, AstraZeneca, ABBYY, ТНК-ВР, Philips, Ernst&Young, HomeCredit, PWC, МТС, Synovate Comcon, ИД "МедиаЛайн", ГУ-ВШЭ, Оргкомитета Сочи-2014, Unilever, 3М, Abbott, «М.Видео», «HR-Академии», KidsReview.ru и многих других. Сейчас идет подготовка к третьей встрече цикла.

С кейсами приглашены лучшие компании, которые уже активно вовлеченные в проекты по поддержке семейных ценностей и созданию уникальной корпоративной культуры, сильного HR-бренда компании. Спикерами 17 апреля выступят представители компаний Johnson&Johnson, «Илим Тайбер», AmWay, «Афиши» и «Рамблера», СКБ Контур, «Информзащита», Easy Meal, JTI M&S, «ОптималБиз», Sanoma Independent Media, «Клуба внутренних коммуникаторов», СТС-Медиа.

Многие из проектов, которые будут представлены на мероприятии, становились лауреатами престижных премий в сфере управления персоналом.

На третьем HR-meeting’е «Семья&бизнес» будет обсуждаться следующие темы:

· Баланс работы и личной жизни: почему компании выгодно его поддерживать?

· Зачем компании вкладываются в поддержку сотрудников и их семей?

· Забота о здоровье сотрудников: почему это выгодно компаниям и как это лучше делать?

· Как поддержка сотрудников и их семей влияет на HR-бренд компании?

· Забота о детях сотрудников: модный тренд или бизнес-необходимость?

Мероприятие пройдет в семейном центре «Ого-Город», в 5 минутах ходьбы от метро «Тульская» (ул. Павловская, 18).

Приглашаем вас быть нашими гостями и информационными партнерами!